法律咨询记录
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离职时间应该算在办理离职手续之日2022.12.03
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应该是免费的,由政府承担或者酒店城的2022.12.02
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并非你的原因导致的隔离应该有酒店承担2022.11.25
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因疫情被隔离的第一个月应该正常发放工资,从第二个月起没有提供劳动的,可以支付最低工资或者生活因疫情被隔离的第一个月应该正常发放工资,从第二个月起没有提供劳动的,可以支付最低工资或者生活费,应该由公司支付2022.10.27
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如果女方没有超过14周岁,是可以报案的2022.08.29
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这属于保险诈骗建议,不要这么做2022.08.22
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疫情期间没有提供劳动的,应该支付生活费的。可以去劳动监察大队投诉2022.07.22
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疫情期间没有提供劳动的,可以支付生活费,提供劳动的,可以支付不低于最低工资的工资2022.07.11
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违反劳动合同法的未签合同应该支付双倍工资2022.07.08
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没有提供劳动的,可以支付生活费2022.06.29